Prefeitura de Belém reforça diálogo com servidores em greve
Reunião com servidores em greve reafirma compromisso da Prefeitura com diálogo e valorização.
Na segunda-feira, 1º de abril, representantes dos servidores municipais em estado de greve foram recebidos no gabinete da Prefeitura de Belém, evidenciando o esforço contínuo da administração municipal em manter um diálogo aberto e construtivo. A reunião contou com a participação de membros da Secretaria Municipal de Administração (Semad), Secretaria Municipal de Finanças (Sefin), Assessoria do Gabinete do Prefeito e Procuradoria-Geral do Município (PGM).
A Prefeitura reiterou a proposta de ajuste salarial apresentada em 14 de março, salientando sua disponibilidade para avaliar contrapropostas assim que o estado de greve for suspenso. Enfatiza-se que, apesar da greve, os serviços municipais, principalmente na área da saúde, estão funcionando normalmente.
A gestão atual tem realizado esforços significativos para valorizar seus servidores, como demonstram as mais de 50 mesas de negociação realizadas desde 2021. Este ano, já foram realizadas duas reuniões, com propostas e contrapropostas sendo discutidas ativamente.
Em relação ao vale-alimentação, a Prefeitura destacou o aumento de 37% implementado desde 2022, elevando o valor de R$ 270,00 para R$ 370,00. Esse reajuste foi um avanço significativo, considerando que o benefício estava congelado desde 2015. A inclusão dos Agentes Comunitários de Saúde (ACSs) e Agentes de Controle de Endemias (ACEs) ampliou o número de beneficiados, alcançando um total de 16.470 servidores em 2023.
Um ponto de destaque é o reajuste salarial universal de 3,71% a ser aplicado a partir de maio para todos os servidores, ativos, inativos e pensionistas, incluindo um aumento acima da média nacional para o magistério.
A Prefeitura também enfatizou a convocação de 50 aprovados no concurso da Secretaria Municipal de Educação (Semec), além de 102 aprovados no concurso da Semad, reforçando o compromisso com a educação. Os salários dos professores municipais são destacados por estarem acima da média nacional, iniciando em R$ 8.455,48.
Essas medidas refletem o compromisso da Prefeitura de Belém com a valorização do servidor público e a melhoria contínua dos serviços municipais, reafirmando o compromisso com a responsabilidade fiscal e o desenvolvimento sustentável do município.
Com informações da Agência Belém.
